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行政機関

労働基準監督署(ろうどうきじゅんかんとくしょ)

労働基準法の遵守を監督する行政機関。従業員を雇用する際の労働保険の届出、就業規則の届出先。

労働基準監督署とは

労働基準監督署(労基署)は、厚生労働省の地方支分部局で、労働基準法等の遵守を監督する行政機関です。

事業開始時の届出

従業員を雇用する場合、以下の届出が必要です。

  • 労働保険関係成立届
  • 労働保険概算保険料申告書
  • 就業規則の届出(常時10人以上の労働者がいる場合)
  • 時間外・休日労働に関する協定届(36協定)

許認可との関係

直接的な営業許可は管轄しませんが、従業員を雇用する事業者は労基署への届出が必須です。

立入検査

労基署は事業所への立入検査を行い、労働時間・賃金・安全衛生等の遵守状況を確認します。

使い方の例

  • 飲食店で従業員を雇用したら、労働基準監督署に労働保険関係成立届を提出する
  • 従業員10人以上で就業規則を作成し、労働基準監督署に届出する

よくある誤解

  • 労働基準監督署は「営業許可」は管轄しませんが、事業者にとって重要な届出先です
  • パート・アルバイトでも労働保険の適用対象です

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